Senior projectmanager (32 – 40 uur)

LSa richt zich op stimulerende werk-, toekomstbestendige leer- en innovatieve onderzoekomgevingen. Naast huisvestings- en organisatieadvies richten wij ons op bouw- en projectmanagement en conceptontwikkeling. Dit doen wij voor een grote diversiteit aan opdrachtgevers.

Wie zijn wij en wat drijft ons?
Wij gaan alleen aan de slag met opdrachten waar wij in geloven • Wij zijn toegankelijk en maken het proces naar activiteit gerichte en organisatiegerichte huisvesting eenvoudig en behapbaar • Elke opdracht is anders en vraagt zijn eigen aanpak. Geen vraag is te moeilijk, wij zetten graag onze tanden in complexe opdrachten. En zijn ook bereid het praktische ‘handwerk’ te verrichten. Wij voelen ons nergens te goed voor • LSa stelt niet hun eigen visie op huisvesting voorop maar die van de klant. Wij zijn slim in de proceskant en bieden creatieve oplossingen die helpen bij communicatie- samenwerkings-, ontwikkel- en denkprocessen binnen organisaties • Wij nemen onze opdrachtgevers mee in het proces en gaan op een creatieve en inspirerende manier gezamenlijk met onze opdrachtgever op zoek naar vindingrijke oplossingen • Wij zijn ‘down to earth’ en realistisch, niets is onmogelijk maar binnen de gestelde kaders niet altijd haalbaar.

Wat houdt de functie in?
Als senior projectmanager geef je in de voorbereidingsfase (besturing ontwikkelingsteam) en/of de uitvoeringsfase leiding aan multidisciplinaire (bouw)projectteams namens onze opdrachtgevers. Binnen deze bouw-, huisvestings- en organisatieprojecten geef je advies, denk je vanuit vakkennis mee over vraagstukken en oplossingen en pleeg je indien nodig intervisie in de diverse fasen van de projecten. Naast het bouwkundige aspect heb je oog en aandacht voor de organisatie zelf en voor de mensen die erin werkzaam zijn. Door jouw mensgerichte instelling en met jouw kennis en ervaring van (bouw)projectmanagement ben je in staat om opdrachtgevers mee te nemen in het proces. Je werkt vanuit ons kantoor in Rotterdam, maar bent regelmatig onderweg en op bezoek bij klanten.

Wat vragen wij van jou?
• Je bent in het bezit van een WO diploma en/of aantoonbaar academisch werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal acht tot tien jaar relevante (leidinggevend) ervaring binnen huisvestingsprojecten van kennis gedreven bestuurlijk complexe organisaties in de (semi-)publieke sector;
• Van nature ben je een inspirerende verbinder met stevige adviesvaardigheden en weet je makkelijk schakelen tussen verschillende bestuursniveaus en tussen beleid en uitvoering;
• Je neemt in adviezen diverse belangen en invalshoeken mee en bent overtuigend in de communicatie;
• Je hebt een goed analytisch vermogen en cijfermatig inzicht;
• Je hebt kennis van en ervaring met bouwkosten en vastgoed rekenen;
• Je hebt aantoonbare kennis van projectmanagement;
• Het is een pré als je in het bezit bent van PRINCE-2 certificaat of bereid bent om dit te behalen;
• Je bent sterk in mondelinge en schriftelijke communicatie;
• Je bent in het bezit van rijbewijs B;
• Je brengt een sterk eigen commercieel netwerk en relaties mee.

Wat bieden wij?
Naast een stimulerende werkomgeving bieden wij uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Wij bieden jou o.a. een marktconform salaris én een eindejaar regeling aan. Op basis van een fulltime dienstverband krijg je 30 vakantiedagen. Wij hanteren voor alle nieuwe medewerkers een zorgvuldig inwerktraject, zodat jij snel je draai binnen onze organisatie kan vinden. Door onze platte organisatiestructuur ligt de verantwoordelijk bij jou als professional wat maakt dat je jezelf snel ontwikkelt en de regie kan nemen. Er is volop ruimte voor vernieuwingsideeën en er wordt actief gestuurd op doorgroeimogelijkheden.

Ons team
Ons team bestaat uit enthousiaste en hoogopgeleide medewerkers met een ruime ervaring in alle aspecten van het huisvestingsproces. Naast het werken aan vraagstukken van opdrachtgevers levert iedereen een bijdrage aan kennisontwikkeling binnen de organisatie. Werken doen wij flexibel, zowel in tijd, plaats als werkduur en werken met high-end ICT-faciliteiten en communicatiemiddelen.

Wij maken onderdeel uit van de Draaijer Group waarin een brede expertise van de partnerbedrijven is vertegenwoordigd. Samen met de circa 100 collega’s in een mix van allerlei leeftijden en met verschillende specialisaties en achtergronden krijg jij de mogelijkheid om in het totale werkveld van vastgoed en huisvesting over de grenzen van je eigen vakgebied heen te kijken en steeds nieuwe uitdagingen te vinden.

Solliciteren
Ben je geïnteresseerd in deze functie? Dan nodigen wij je graag uit je motivatiebrief en CV te mailen naar personeel@lsadviseurs.nl. Voor vragen over de functie kan je contact opnemen met Yolanda Nout, te bereiken op 06 – 29 608 873 of y.nout@lsadviseurs.nl.